电石生产对标学习心得
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电石生产对标学习心得
 
   去恒源电石学习对标,原计划是在年底的,因为神木电化电石的检修,因此去恒源也就提前了。去恒源企业前,已经有了心理准备,但到了生产现场还是被震撼了,准确的说是内心被击到了,既然服了,不如彻底放松,就以轻松叙事的方式进行大家的对标之行吧!
   4月27日,大家电化分企业一行五人,驱车前往恒源集团电石企业参观学习,恒源电石企业负责生产的李总,一个个子不高,不苟言笑,干练利落的领导接待了大家,下面就开始大家的对标学习。
直奔中控室
   进入电石中控室,洁净,清爽的感觉扑面而来,六位女操作工专注的盯着电脑画面,时而用笔记录着数据,她们的身后一排绿植静静的舒展着宽大的叶子,空气里没有灰尘漂浮,弥散着静怡的气氛,大家的到来丝毫没有影响到她们的工作。
   “李总,咱们电石炉负荷怎么样?”我急切的问到,“去年去年产量21.9万吨。”他并没有直接问答我的问题,我心里快速的计算了一下,他们是3台3.3万千伏安的炉子,换算成大家的4台炉子,应该是每年29.2万吨的电石产量,这个结论确实让人咋舌。“大家现在每天的平均单炉产量在210到220吨,有功功率在27000到28000千伏安。”李总接着说到。“大家工艺电耗有点高,在3150千瓦左右。”
    沉默了片刻,我的视线落在了对面的墙上,有一排生产运行折线图,“可以看看吗,”“看吧,没问题,”李总爽朗的答到。看看单炉运行率吧,我关注的是他们月度停炉时间,今年以来2号炉的月度累计检修时间(应该是紧急停炉和计划检修累加)基本上在15小时以内,短的有6小时,但也有长的103小时。“李总,怎么这台炉停了4天多,103小时,发生什么事故啦?”“换炉盖!你们前几天听说也和大家一样,换了一台炉盖。”又是一击,无语一时,我又仔细看看其它未大修炉子的月度运行率,长期每台上都在98.5%以上。关键词—长期,每台!要达到这样的效果,是需要很深的管理功底,需要对炉子运行状态的时刻清楚,调控自如;需要对检修方案反复优化,对检修材料的扎实准备;需要检修人员水平高超,工作细致,而这些也正是大家努力的方向!
电石炉旁一场没有危险的攀谈
   在大家企业,运行的电石炉一般不允许人靠近,以防塌料喷火伤人,我也悄悄地观察过好多次大家的电石炉,上了楼梯推开通往电石炉的门远远望去,运行的炉子周围时常烟尘弥漫,间或有火焰从炉口,法兰,电极连接处冒出,就算没有禁止靠近的规定,想必也没有人胆大前往。  
   我也想看看他们在运炉子的情况,李总说他们二楼电石炉旁有操作室,有人在岗,放心去看。半信半疑我走到了炉子旁边,仔细查看起来,电石炉和大家的外形,结构一样,但更简洁,更干净,放眼望去整个二楼物品放置整齐划一,管线电缆井井有条,我和李总聊了起来,询问全厂的人数,维修工的占比,车间的管理构架,员工的激励措施,一晃半个小时过去了,期间我观察过电石炉,除一两次有半尺长的小火苗从炉口冒出,再没有其它异常状态发生。“大家很少,基本没有塌料情况发生,”李总好像看出我的疑问,“大家也放水炮,消除炉内硬壳,只是每次炉门全开,泄压面积大,不会有红料,热浪喷出伤人。”望着李总,我仍然一脸茫然,为什么大家的炉子塌料是一种常态,是每次处理料面不彻底,是原料粉尘含量太高,还是炉子负荷低造成熔池偏小料层结构不好?我说不清楚,但大家的技术人员也没有分析透彻,措施到位,现实依然严峻,诸位继续努力吧!
永不止步的单炉产量
   “王总经常出差?”因为今年几次,我给他们总经理王增杰打电话,都在外边出差。“是这么回事,大家的发电机组今年上网受限,需要消化过剩电力,因此想把电石炉进行扩容改造,王总在江苏宇龙,带人进行技术考察……”李总答到。前面已经说过,他们6.8万吨/年的单炉设计能力,已经开到了7.3万吨/年的水平,大家觉得已经高大上,而他们却没有自满,而继续追求进步,对一个人来说,他的胸怀有多大,他的舞台就有多大,对一个企业来说,它的眼界有多高,它的道路就有多宽阔。恒源电石能这样,大家为什么不能呢,坚定信心,众志成城,未来大家一定能!
生烧低得吓人的气烧窑
恒源企业的气烧窑,是套筒窑,每一台电石炉标配两台气烧窑。走近细看,六台石灰窑一字排开,上料小车起起落落,不时有工人推着小推车去装卸烧好的石灰,现场生产秩序忙碌而井然。
他们用的石头是60/90料,这种规格可能很符合套筒窑的燃烧特性,烧出的石灰生烧在2%左右,对电石炉来说,这种石灰已经是非常完美了,粒度大电石炉内的透气性好,并且生烧率又如此之低。大家的双梁窑,设计的石头是30/60料,实际生产过程中,8%以下的石灰生烧率已经非常不错了,但石头小,生成的石灰易碎化,粉化,在电石炉内透气性不好,易结壳造成塌料。加之,大家的皮带输送系统设计复杂,转运次数多,输送落差大,原料破碎率高,种种工艺路线上先天性的不足,是铁的事实,但未必没有破解之道,依靠强化管理和技术进步是一样可以克服以上困难的,关键大家是否拥有足够的信心、决心和意志力!战略上藐视,战术上重视,一步一个脚印的消灭技术难题,从而积小胜为大胜,积大胜为辉煌!
结束学习
两个小时很快就到了,大家仍然不想离开,东追西看,但考虑到主人一方还有事情要忙,大家主动提出了结束学习。“欢迎常来,想看什么问什么就开口,不要客气。”李总依然是干练而沉稳。短短的两个小时,留下了太多的感触,比如还有他们对员工实战培训的高度重视,比如他们在挑选生石灰时认真的身影,还有很多……
回程驾车于夕阳之下,西边的天空,风在鼓动着大朵的云彩翻滚、变形,偶有霞光从云隙间射出,光芒四溢,明明是晚霞,但在我看来,它却是一片夺目的朝霞!(能源企业常务副总经理 方新军)
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