安全工作不能……
编辑:常诚 | 澳门银河官网:

 

安全是一种文明,是时代的进步、社会的发展和人们整体素质的提高。有了安全,才有欢乐和温暖;有了安全,才会拥有美丽的人生。因此,大家就要事事讲安全、时时讲安全,不能“下不为例”、不能图省事、不能存有侥幸心理。

安全工作不能“下不为例”。“这次就算了吧,又没有酿成事故。”当安全管理人员检查出个别岗位出现不安全的隐患时,总有当事人以“没有酿成事故,下不为例”为借口敷衍了事。对安全管理人员来说“下不为例”是典型的老好人主义,往往管理人员的“下不为例”一出口,当事人违章违纪的现象就会默许和姑息,就不了了之,势必会淡化了现场职工的安全作业意识。而只有不搞“下不为例”,杜绝对任何违法违纪的事件和人,发现一个查处一个,发现一起查处一起,才能斩断事故的链条。这不仅是对工作的负责,更是对他人和自己的生命负责。抓安全工作,决不能对“三违”手下留情,绝不能碍于情面,渎职于肩负的安全责任。

安全工作不能图省事。人是有惰性的。惰性在一定程度上也可能造成一定的安全事故。比如,有些员工在高空作业时,虽然身上背着安全带,因为怕麻烦,却不愿意把安全带的保险钩挂在高处,安全带形同摆设,起不到应有的作用;有些员工作业时,擅自越过警戒线或有警示标识的地方,只为少走弯路……他们认为,事故发生的几率很小,所以图省事,冒险作业,像这样安全事故隐患属于可控状态一类,只需要作业人员不怕麻烦,勤动手动脚,就可以消除。

安全工作不能抱有侥幸心理。一次又一次的事故教训在告诫人们,对于生产作业危害性未知,防范措施不到位的情况下,是不能进行生产的。然而在实际工作中,总有部分员工认为,设备有些小毛病,不会出大问题;工作就一小会儿,不戴安全帽也没事……他们把过去侥幸没有发生事故当作安全生产经验,认为不会出问题,结果造成违章接连不断,久而久之,为安全生产埋下了隐患。多少用鲜血和生命换来的教训告诉大家,安全生产工作来不得一丝虚假,容不得半点侥幸心理,否则就是对健康和生命的漠视。(常诚)

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